Recourir à mes services
Simplicité
Pas d'embauche d'une personne supplémentaire :
en appui de votre secrétaire/assistante ou
en son absence,
à un surcroît de votre activité,
à un manque de temps,
à un travail prioritaire...
Budget maîtrisé
Vous ne payez que le travail réalisé
Pas de coûts cachés
(congés payés, indemnités, RTT...)
Flexibilité
Pour des besoins ponctuels ou réguliers,
vous bénéficiez des compétences
d'une secrétaire indépendante
Sérénité
Vous vous consacrez en toute sérénité,
à votre activité, avec garantie de respecter
les délais et la confidentialité
Incitation financière
pour les entreprises de + 20 salariés
Savez-vous que la loi "Macron" intègre les travailleurs indépendants handicapés (TIH) dans le dispositif d'incitation financière à la sous-traitance handicap ?
🔔 Toute entreprise de plus de 20 salariés a une obligation d'emploi de travailleurs handicapés (OETH) de 6 %. Tout ce qu'elle ne remplit pas, est converti en "contribution financière" versée à l'AGEFIPH (secteur privé) ou au FIPHFP (fonction publique) : voir article sur "L'intégration des Travailleurs Indépendants Handicapés dans les clauses sociales des marchés publics".
🔔 Afin de faire baisser cette contribution, les entreprises privées et organisations publiques peuvent avoir recours à la sous traitance handicap dont font partie les travailleurs indépendants handicapés, EA et ESAT.
Pour plus d'informations sur l’incitation financière et la contribution handicap, n’hésitez pas à consulter :
Vidéo de l'Agefiph
Vidéo de Linklusion : présentation du dispositif d’incitation financière
ou l'attestation déductibilité ici remplie par le travailleur indépendant handicapé